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人力資源實習生|上海時代光華教育發展有限公司 北京軟件分公司

工作經驗不限 /2019-08-24 / ¥3500-5500

【崗位職責】1.人才測評產品(領導力、勝任力模型等)的開發與維護;2.測評項目執行與總結。【任職要求】1.研究生以上學歷,人力資源、教育及管理學相關專業;2.有良好的文字功底;3.有相關工作經驗優先。

人力資源實習生|上海時代光華教育發展有限公司 北京軟件分公司

工作經驗不限 /2019-08-24 / ¥3500-5500

【崗位職責】1.人才測評產品(領導力、勝任力模型等)的開發與維護;2.測評項目執行與總結。【任職要求】1.研究生以上學歷,人力資源、教育及管理學相關專業;2.有良好的文字功底;3.有相關工作經驗優先。

人力資源實習生|上海時代光華教育發展有限公司 北京軟件分公司

工作經驗不限 /2019-08-24 / ¥3500-5500

【崗位職責】1.人才測評產品(領導力、勝任力模型等)的開發與維護;2.測評項目執行與總結。【任職要求】1.研究生以上學歷,人力資源、教育及管理學相關專業;2.有良好的文字功底;3.有相關工作經驗優先。

人力資源經理|山東和信會計師事務所(特殊普通合伙)上海分所

10年工作經驗以上 /2019-08-24 / ¥20833-29166

本崗位為兄弟公司代招。 hrm崗位職責: 1、建立優化人力資源管理體系,制定優化人力資源管理制度;2、提高公司綜合管理水平,不斷提高人效;3、負責公司企業文化建設;4、設計人才發展

人力資源公司人事主管|云南春城人力資源職業培訓學校

5年工作經驗以上 /2019-08-24 / ¥4500-6000

1、針對人力資源公司客戶的勞務派遣、勞務外包項目方案設計提出合同、社保方面的建議;2、勞動合同簽訂、變更、終止相關手續辦理;3、社會保險申報、變更、繳費、申領及終止等相關工作辦理;4、績效考評及培訓相

人力資源公司人事主管|云南春城人力資源職業培訓學校

5年工作經驗以上 /2019-08-24 / ¥4500-6000

1、針對人力資源公司客戶的勞務派遣、勞務外包項目方案設計提出合同、社保方面的建議;2、勞動合同簽訂、變更、終止相關手續辦理;3、社會保險申報、變更、繳費、申領及終止等相關工作辦理;4、績效考評及培訓相

人力資源公司人事主管|云南春城人力資源職業培訓學校

5年工作經驗以上 /2019-08-24 / ¥4500-6000

1、針對人力資源公司客戶的勞務派遣、勞務外包項目方案設計提出合同、社保方面的建議;2、勞動合同簽訂、變更、終止相關手續辦理;3、社會保險申報、變更、繳費、申領及終止等相關工作辦理;4、績效考評及培訓相

人力資源部招聘專員|黃石東貝機電集團有限責任公司

1年工作經驗以上 /2019-08-24 / ¥3500-5000

1、根據公司業務發展需求,協調、統計各部門的招聘需求,編制年度人員招聘計劃;2、維護各招聘渠道的信息維護,利用各種招聘渠道發布招聘信息,收集簡歷并進行意向溝通;3、組織招聘計劃的實施,包括通知和安排面

人力資源部招聘專員|黃石東貝機電集團有限責任公司

1年工作經驗以上 /2019-08-24 / ¥3500-5000

1、根據公司業務發展需求,協調、統計各部門的招聘需求,編制年度人員招聘計劃;2、維護各招聘渠道的信息維護,利用各種招聘渠道發布招聘信息,收集簡歷并進行意向溝通;3、組織招聘計劃的實施,包括通知和安排面

人力資源部招聘專員|黃石東貝機電集團有限責任公司

1年工作經驗以上 /2019-08-24 / ¥3500-5000

1、根據公司業務發展需求,協調、統計各部門的招聘需求,編制年度人員招聘計劃;2、維護各招聘渠道的信息維護,利用各種招聘渠道發布招聘信息,收集簡歷并進行意向溝通;3、組織招聘計劃的實施,包括通知和安排面

人力文員|深圳市中睿品正實業集團

工作經驗不限 /2019-08-24 / ¥6000-8000

負責人員招聘,與項目講解  實習階段大學生優先

人力文員|深圳市中睿品正實業集團

工作經驗不限 /2019-08-24 / ¥6000-8000

負責人員招聘,與項目講解  實習階段大學生優先

人力文員|深圳市中睿品正實業集團

工作經驗不限 /2019-08-24 / ¥6000-8000

負責人員招聘,與項目講解  實習階段大學生優先

人力資源經理|青州市寶豐鍍膜科技有限公司

2年工作經驗以上 /2019-08-24 / ¥3000-4500

  1、根據公司發展需求,制定和實施人力資源發展規劃,熟悉各大招聘網站,及時進行人員招聘和人才儲備工作  2、不斷修改和完善人力資源管理系統,研究、設計人力資源

人力資源經理|江蘇急客方便信息技術有限公司

工作經驗不限 /2019-08-24 / ¥10000-15000

崗位職責1、中層管理職位,負責其功能領域內主要目標和計劃,制定、參與或協助上層執行相關的政策和制度;2、負責部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導、培訓及評估;3、負責公司人力資源戰略的執行;4、規

人力資源經理|亞寶藥業集團股份有限公司北京企業管理中心

工作經驗不限 /2019-08-24 / ¥6000-8000

1、負責公司戰略規劃,擬定人力資源規劃方案,并監督各項計劃的實施;2、建立并完善人力資源管理體系,研究、設計人力資源管理模式(包含績效、培訓、薪酬等體系的全面建設);3、向公司決策層提供人力資源、組織

人力資源經理|貴州玄德生物科技股份有限公司

5年工作經驗以上 /2019-08-24 / ¥6000-8000

1.根據公司發展目標及內外部需求,建立人力資源發展規劃。2.根據內外形勢不斷修改建立人力資源管理系統。3.根據市場的發展,定期評估企業架構、部門職能和工作流程。4.根據公司短期和長期發展需求,及時進行

人力資源經理/人事經理|西安大明宮養元醫院有限公司

5年工作經驗以上 /2019-08-24 / ¥6000-8000

一、崗位職責1、中層管理職位,協助決策層制定集團公司發展戰略,負責其職能模塊內短期及中長期的公司決策和戰略的擬定;2、全面統籌規劃人力資源開發及戰略管理,擬定人力資源規劃方案,并監督各項計劃的實施;3

2020屆人力資源實習生|重慶恒界峰工貿有限公司龍泉分公司

工作經驗不限 /2019-08-24 / ¥2000-3000

該崗位為招聘團隊儲備崗位,負責協助部門各項工作,包括信息收集、數據整理、面試接待、等工作。在這里您將獲得:1、系統的培訓(新人培訓+人力資源專業知識培訓+定期成長輔導培訓+技能拓展培訓+管理領導培訓)

2020屆人力資源實習生|重慶恒界峰工貿有限公司龍泉分公司

工作經驗不限 /2019-08-24 / ¥2000-3000

該崗位為招聘團隊儲備崗位,負責協助部門各項工作,包括信息收集、數據整理、面試接待、等工作。在這里您將獲得:1、系統的培訓(新人培訓+人力資源專業知識培訓+定期成長輔導培訓+技能拓展培訓+管理領導培訓)

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